HR businesspartner bij ABN AMRO
ABN AMRO stond eind 2015 voor een grote uitdaging. De bank had in het verleden net als haar colle...
Grote projecten succesvol uitvoeren. We zorgen voor een projectperformance met beperkt verloop, steile learningcurves, hoge
motivatie en een optimale output. Met talent & beleving als motoren van het projectteam. Wij zijn gespecialiseerd in de menselijke
kant van performance. We bieden ondersteuning op staffing, HR, projectmanagement en ondersteunende data en technologie.
Wilt u de uitgebreide versie van onze brochure ontvangen met daarin de details van onze visie op succesvolle projecten? Laat dan even een berichtje achter en ik stuur hem u persoonlijk toe.
Mischa van den Broeck
088 045 65 37
mvdbroeck@eiffel.nl
Onze projectsucces-aanpak bestaat uit vier pijlers, die samen belangrijke succesfactoren vormen van een groot project.
1. Staffing: professionals met de juiste kennis en drijfveren, op tijd up and running.
2. HR & engagement: van start tot finish: een aanpak voor zingeving, plezier en verbinding.
3. Projectmanagement: grip op projectvoortgang en voorspelbaar succes tot aan de finish.
4. Digitale projectsupport: slimme oplossingen die het projectteam in staat stelt om optimaal te presteren.
De vier pijlers versterken elkaar en vormen samen een geheel. Maar ook als je behoefte hebt aan één of meerdere onderdelen, staan we voor je klaar. Van ondersteuning als HR-businesspartner of projectmanager tot het leveren van de juiste professionals, ondersteunende techniek of dashboards.
ABN AMRO stond eind 2015 voor een grote uitdaging. De bank had in het verleden net als haar colle...
In 2010 duurde het gemiddeld 6 à 7 seconden om de banden van een Formule-1-auto te verwisselen. D...
‘100% van de geslaagde projecten heeft een plan van aanpak. 99% van de mislukte ook…’ is een veel...